JobSuite TEMPORARY(ジョブスイートテンポラリー)
派遣元会社と派遣先会社のやりとりを効率化する派遣管理システム、ジョブスイートテンポラリー。
コンプライアンス対応も適応するこのシステムについて、特徴や機能のリサーチをしました。
JobSuite TEMPORARY(ジョブスイートテンポラリー)の特徴
ジョブスイートテンポラリーは、派遣元会社、派遣先会社の双方が利用できる派遣管理システムです。
派遣の依頼、契約を効率化するプラットフォームであり、また労務管理もできる設計となっています。
コンプライアンスチェックにも適しており、派遣管理を効率化するための機能が満載の製品です。
勤怠情報の管理は、各スタッフがシステム上で行います。そのため勤怠カードの回収や入力業務がなくなり、効率化ができます。
またその勤怠情報をもとにクライアントへの請求ができるほか、契約情報もジョブスイートテンポラリーを通してクライアントに確認してもらうことができます。
派遣先企業にとっては、36協定やコンプライアンスを意識した運用がしやすくなります。
契約書や請求書のフォーマットも統一されるので、書類のやりとりを大幅に効率化することができます。
クライアントとサプライヤーの両者にサービスを提供
JobSuite TEMPORARYの強みは、クライアント・サプライヤーの双方にサービスを提供できる点です。派遣スタッフの就業管理はもちろんのこと、サプライヤーの基幹システム「ORDIA」と採用管理を行う「JobSuite」を連携させることで、人材管理に必要なすべての業務を行うことができます。管理を一元化することで業務をスリム化。人材の調達から労務管理まで、一貫したサポートを受けられるシステムです。
JobSuite TEMPORARY(ジョブスイートテンポラリー)のできること
- 求人依頼対応の迅速化
- 管理業務の効率化
- コンプライアンス対応
- 管理コスト削減
主な機能
- 抵触⽇や法定帳票の管理
- 契約情報の⼀元管理
- 契約書や請求書の作成
- 派遣スタッフ募集管理
- 勤怠管理
その他の機能・システム
- 多様な就業形態に対応:公式サイトに記載なし
- 勤務シフトの管理:公式サイトに記載なし
- 残業アラート:公式サイトに記載なし
- クラウド型かオンプレミス型か:クラウド型
- 他システムとの連携可否:公式サイトに記載なし
JobSuite TEMPORARYのサポート体制
専任のオペレーターによるサポートを受けられます。JobSuite TEMPORARYは、導入費・月額利用料が無料でありながら、サポートも無料で受けることが可能です。システムの利用方法や運用、問題解決について支援します。
JobSuite TEMPORARY(ジョブスイートテンポラリー)の費用
- 月額:1,000円/1人
派遣勤怠管理は、機能とコスパで選ぶべき?
管理コストは最小限に抑えたいものの、必要な機能が備わっていないとなかなか許可も下りない。
そこで、当サイトでは機能が充実していてコストパフォーマンスのよい派遣に特化した勤怠管理システムを選定し、比較しました。
「JobSuite TEMPORARY」は入っているのか、勤怠管理システムの導入を検討されている方は、是非比較してみてください。
立場別に見るJobSuite TEMPORARY(ジョブスイートテンポラリー)導入のメリット
派遣元のメリット
派遣依頼に対し迅速に対応できるため、成約率向上を図ることが可能。コンプライアンスを重視した運用が可能で、36協定違反なども防げます。
派遣先のメリット
派遣先会社も、コンプライアンスを重視した派遣社員の運用ができます。2020年の法改正による同一労働同一賃金にも対応します。
派遣社員のメリット
勤怠の入力はシステム上で行うので、派遣会社とのやりとりの手間がありません 。
JobSuite TEMPORARY(ジョブスイートテンポラリー)の導入事例
多数の派遣会社・人材紹介会社と取引をしているため、各社の契約書や記載内容が異なりコンプライアンスのチェックも煩雑だったが、JobSuite TEMPORARYの導入により内容が統一され、安心して契約をすることが出来るようになった。
拠点が多く派遣スタッフの出入りも多いため、どの部署にどの派遣会社・人材紹介会社のスタッフが就業しているか全体の把握や管理が大変だったが、JobSuite TEMPORARY上で集約した管理が出来るようになった。
勤怠のWeb化と請求書の電子化により、処理が迅速となり、業務効率が向上した。
また、スマートフォンのGPSによる位置情報・出退勤日時の取得ができるようになり、事務所外で就業するスタッフの勤怠に関する確認業務を大幅に削減することができた。
派遣の勤怠管理に対応したシステム3選
派遣会社向け勤怠管理システム
複雑なシフト形態の管理なら
- 派遣企業・派遣社員ごとの情報管理や、勤務パターン・勤務シフトを設定できる
- 残業時間の警告や週40時間超の労働時間の残業計上などをシステムが自動で行う
強化するなら
- 派遣スタッフの「出勤状況」だけでなく、「出発」「前日確認」まで管理が出来る
- モーニングコールによる派遣スタッフの起床確認も対応
費用削減を図るなら
- 一人当たりにかかる料金が100円~(31人以上利用の場合)
- 「日次勤怠」「承認」等といった基本機能のみを備えたシンプルなシステム
会社名・サービス名 | デジシート公式HP | e心伝心公式HP | ハーモス勤怠公式HP |
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月額費用/100人 | 39,000円 | 30,000円 | 10,000円 |
勤怠管理 | 〇 | 〇 | 〇 |
オンラインで勤怠承認 | 〇 | - | - |
スケジュール管理 | 〇 | 〇 | 〇 |
契約管理 | 別システムにて可能 | 〇 | 別システムにて可能 |
給与計算 | 〇 | 〇 | 別システムにて可能 |
モバイル対応 | 〇 | 〇 | 〇 |
他システムとの連携 | 外部勤務データの取り込み | - | SLACK,LINEを使った打刻 |
リアルタイムでの勤怠管理 | 〇 | 〇 | 〇 |
残業時間の計上・残業時間超過の警告 | 〇 ※警告はオプション |
- | 〇 |
勤務パターンを複数登録できる | 〇 | - | - |
遅刻を防止する機能 | - | 〇 ※オプション |
- |
会社名・サービス名 | デジシート公式HP | e心伝心公式HP | ハーモス勤怠公式HP |